En un acto realizado en la sede de Fonprula, se concretó la renovación del Convenio de Salud entre la Fundación Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Los Andes (Fonprula) y la Asociación de Profesores (Apula) y el Instituto de Previsión del Profesorado (IPP) de la Universidad de Los Andes (ULA), asegurando la atención médica integral del gremio profesoral durante el año 2026.
Virgilio Castillo: “Son recursos que permiten atender emergencias médicas, consultas especializadas y tratamientos
El presidente de la Apula / IPP, Dr. Virgilio Castillo Blanco, resaltó el valor de este acuerdo como un acto de solidaridad y compromiso con la comunidad universitaria. “Hoy estamos firmando la renovación del convenio del año 2026 entre Fonprula, la Apula / IPP. A través de este convenio, el IPP garantiza nuevamente la atención del profesorado en materia de salud durante el año que está en curso, gracias al apoyo permanente y solidario de Fonprula. Recordemos que desde hace más de 7 años, el Estado venezolano dejó de entregar los recursos que por ley les corresponden a los institutos de previsión social y ha sido Fonprula quien, de forma solidaria, ha estado dando aportes significativos para poder financiar diferentes programas permanentes que el IPP, y el gremio profesoral, ha venido desarrollando a lo largo de estos años para el beneficio tanto de profesores como de sus familiares”, sostuvo Castillo.
Más adelante indicó, el Presidente de la Apula / IPP, que este esfuerzo no es menor pues se habla de recursos que permiten atender emergencias médicas, consultas especializadas y tratamientos que, de otra manera, serían imposible cubrir, para asegurar que “con este convenio reafirmamos con trabajo y esfuerzo conjunto que, pese a las dificultades, seguimos apostando por la salud y el bienestar de nuestra gente. Es un compromiso que trasciende lo administrativo y se convierte en un acto de responsabilidad social y gremial. Con estos recursos seguiremos dando el mayor apoyo posible para atender la salud de nuestra comunidad universitaria”.
Fonprula: “Buscamos garantizar una prestación de servicios oportuna para todo el profesorado y sus familiares”
Por su parte, el presidente de Fonprula, Prof. Rafael Moreno, subrayó la importancia de mantener este tipo de acuerdos en un contexto económico complejo. “Hemos firmado el convenio de salud de los profesores de la ULA para garantizar una prestación de servicios oportuna para todo el profesorado y sus familiares que están dentro de nuestro plan de desarrollo. Estamos muy contentos con los resultados que se han presentado hasta ahora, porque viene creciendo constantemente el número de personas favorecidas mediante este proyecto”, apuntó.
Más adelante Moreno, precisó que con el Centro de Rehabilitación estamos ampliando nuestros servicios y esperamos que, en este año, todas las necesidades de los profesores podamos atenderlas dentro de lo que es posible financieramente para recordar que la situación general del país, y del mundo, afecta las operaciones, pues los ingresos provienen -básicamente- de actividades de mercado que sufren variaciones constantes debido a la incertidumbre existente. “Sin embargo, mantenemos la mejor disposición y la fe en que todo pueda proceder como lo hemos planeado”, indicó.
El objetivo de esta labor mancomunada es que cada profesor, y cada familia vinculada a la ULA , sienta que este convenio les respalda, que no están solos y que cuentan con Fonprula, Apula y el IPP quienes trabajan día a día para ofrecer beneficios tangibles. La satisfacción de ver que más personas reciben atención médica y servicios de rehabilitación es lo que motiva a seguir adelante.
La renovación de este convenio reafirma la alianza estratégica entre Fonprula y la Apula / IPP, consolidando un esfuerzo conjunto que busca garantizar la salud y el bienestar de los docentes de la Universidad de Los Andes y sus familias, en medio de un contexto nacional complejo.
Prensa Apula IPP / CNP 11842
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