Central de Trabajadores rechazó que empresarios impidieran que se apruebe un aumento salarial 

 

Luzfrandy Contreras / DLA.


La Central de Trabajadores Así Venezuela, una de las principales organizaciones sindicales del país, presentó al presidente de la república una propuesta para mejorar las condiciones laborales y económicas de los trabajadores venezolanos, que han sido afectados por la crisis política, social e inflacionaria.

La propuesta incluye un aumento del salario mínimo a 200 dólares, una indexación y corrección trimestral del mismo, un bono de 600 dólares pagadero en tres partes, exoneración en servicios públicos e impuestos, y una revisión del artículo 31 de la ley de impuestos sobre la renta, que según la central sindical, está siendo aplicado de forma ilegal por los patronos.

La presidenta de la Central de Trabajadores Así Venezuela, Marcela León, explicó que estas medidas buscan recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores, que ha sido erosionado por la pérdida de catorce ceros con tres reconversiones monetarias y la hiperinflación. León afirmó que la economía venezolana ha crecido un 5,5% y que ese crecimiento debe ser distribuido de forma justa entre los trabajadores.

La propuesta sindical ha sido rechazada por los representantes del gobierno y de los empresarios en la mesa de diálogo social, que han planteado mantener la política de bonificación del salario y de las prestaciones sociales. León calificó de vergonzosa la propuesta de Fedeindustria, que sugiere un aumento salarial escalonado que llegaría a 1.854 bolívares en marzo del año que viene.

La Central de Trabajadores Así Venezuela anunció que seguirá insistiendo en su propuesta y que espera tener una respuesta positiva del ejecutivo nacional en las próximas reuniones trimestrales. León dijo que los trabajadores venezolanos merecen justicia salarial y que no se rendirán en su lucha


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