El nuevo año escolar 2018-2019, se encuentra en vilo, por la arbitrariedad patronal e inconstitucional del Presidente “obrero” Nicolás Maduro, de imponer sueldos igualitarios a los maestros nacionales, regionales, municipales y privados, quienes cobrarán soberanamente bolívares 1800, sin importar la categoría docente, años de servicio, primas contractuales, profesionales y demás prerrogativas contractuales vigentes.
La advertencia la hace el profesor José Miguel Briceño, presidente del Sindicato Unitario del Magisterillo Trujillano (Suma Trujillo), quien indico “esto significa que es el propio Jefe de Estado socialista que sepulta sin escrúpulo alguno, los cinco contratos colectivos, las tres convenciones colectivas unitarias recientemente, la CRBV, LOTTT y su Reglamento, LOE, Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, Tratados, Pactos, y Convenciones Relativas a los Derechos Humanos Suscrita y Ratificadas por Venezuela con Rango Constitucional, y demás leyes establecidas en el ordenamiento jurídico vigente.
Esta arbitrariedad – dijo el dirigente sindical – viola sistemáticamente el estado social de justicia y derecho consagrado C.R.B.V, articulo 2, la progresividad salarial y demás beneficios, art 19, la protección social del trabajador, art 89, numerales 1, 2, 3,4, derecho de negociación colectiva art 96, estabilidad docente articulo 93 y 104, derecho de tener un salario digno, suficiente y acorde con la elevada misión que desempeña art 91 y 104, prestaciones sociales art 92.
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Todo lo firmado en la reciente y vigente II convención colectiva unitaria en concordancia con lo establecido en la L.O.T.T.T, artículos 18, 19, 85,98,141,148,431, y 434. Llegó el momento histórico, clasista y plural de participar constitucional, organizada y activamente todos en defensa del derecho humano y progresivo de vivir dignamente como lo ordena la CRBV, artículos 91, 104, LOTTT art 98 II Convención Colectiva Unitaria Vigente y demás leyes que rigen el ordenamiento jurídico, concluyo el presidente del Suma Trujillo.
